перехід до наступного періоду
перехід до наступного періоду
Медок 10.01.016
в зарплате предприятие начало работать с ноября 2014 г. заполнили сотрудников в кадровых даных, данные все заполнили полностью, при переходе на декабрь 2014 в кадровых данных пропадают должностя и подразделения, а когда возвращаются снова на ноябрь они есть, из-за чего это может произойти? подскажите пожалуйста что нужно зделать что б они не пропадали.
в зарплате предприятие начало работать с ноября 2014 г. заполнили сотрудников в кадровых даных, данные все заполнили полностью, при переходе на декабрь 2014 в кадровых данных пропадают должностя и подразделения, а когда возвращаются снова на ноябрь они есть, из-за чего это может произойти? подскажите пожалуйста что нужно зделать что б они не пропадали.
-
- Повідомлень: 6702
- З нами з: 22 червня 2011, 09:06
Re: перехід до наступного періоду
При переходе в следующий период предлагает сохранить изменения или игнорировать?
Качество ответов зависит от качества задаваемых вопросов.
Re: перехід до наступного періоду
дело в том что не предлагает.
-
- Горячая линия
- Повідомлень: 87
- З нами з: 03 серпня 2012, 14:51
Re: перехід до наступного періоду
светлана
Для анализа ситуации необходима база. Пришлите, пожалуйста, на e-disk почты [email protected] или в ЛС. Спасибо.
Для анализа ситуации необходима база. Пришлите, пожалуйста, на e-disk почты [email protected] или в ЛС. Спасибо.
Re: перехід до наступного періоду
базу недают
-
- Горячая линия
- Повідомлень: 87
- З нами з: 03 серпня 2012, 14:51
Re: перехід до наступного періоду
К сожалению, для выявления источника поломки и реализации правок необходима именно база клиента.
Если есть сотрудники из одного подразделения или на одинаковой должности можно воспользоваться опцией группового заполнения кадровых данных (Выделить Лицевые счета всех сотрудников из одного подразделения, открыть любой выделенный Лицевой счет выбрать подразделение и сохранить. Данные автоматически буду внесены во все выделенные лицевые счета) При переходе в следующий период выбирать "сохранить данные" в соответственном запросе программы.
Если есть сотрудники из одного подразделения или на одинаковой должности можно воспользоваться опцией группового заполнения кадровых данных (Выделить Лицевые счета всех сотрудников из одного подразделения, открыть любой выделенный Лицевой счет выбрать подразделение и сохранить. Данные автоматически буду внесены во все выделенные лицевые счета) При переходе в следующий период выбирать "сохранить данные" в соответственном запросе программы.
-
- Горячая линия
- Повідомлень: 87
- З нами з: 03 серпня 2012, 14:51
Re: перехід до наступного періоду
светлана
Еще один вариант решения по Вашей ситуации:
1. Перейти в ноябрь (зелеными стрелочками), тоесть сделать ноябрь Поточным (розрахунковим) месяцем.
2. Закрыть программу.
3. Запустить скрипт через ScriptRun из папки bin (там же куда и ведет ярлык программы).Скрипт во вложении.
4. Зайти в программу и перейти в декабрь, если будет выскакивать сообщение об измененных данных, нажимать "Ігнорувати"
ВНИМАНИЕ(!) Скрипт удалит историю кадровых для декабря и более по ВСЕМ организациям, если в программе ведется одна организация, или несколько но на всех них декабрь еще не ведется, то в этом нет никакой проблемы.
Если же есть организации для которых важно не потерять изменения кадровых данных за декабрь, то в таком случае для написания скрипта нам нужна база, или код организации из таблицы ORG, который можно посмотреть через IBE Expert
Еще один вариант решения по Вашей ситуации:
1. Перейти в ноябрь (зелеными стрелочками), тоесть сделать ноябрь Поточным (розрахунковим) месяцем.
2. Закрыть программу.
3. Запустить скрипт через ScriptRun из папки bin (там же куда и ведет ярлык программы).Скрипт во вложении.
4. Зайти в программу и перейти в декабрь, если будет выскакивать сообщение об измененных данных, нажимать "Ігнорувати"
ВНИМАНИЕ(!) Скрипт удалит историю кадровых для декабря и более по ВСЕМ организациям, если в программе ведется одна организация, или несколько но на всех них декабрь еще не ведется, то в этом нет никакой проблемы.
Если же есть организации для которых важно не потерять изменения кадровых данных за декабрь, то в таком случае для написания скрипта нам нужна база, или код организации из таблицы ORG, который можно посмотреть через IBE Expert
- Вкладення
-
- ОчДекабрь2014Кадр.7z
- (621 байт) Завантажено 10 разів
-
- Повідомлень: 31
- З нами з: 27 жовтня 2014, 16:51
Re: перехід до наступного періоду
Подібна ситуація, лише період січень-лютий 2015светлана писав:Медок 10.01.016
в зарплате предприятие начало работать с ноября 2014 г. заполнили сотрудников в кадровых даных, данные все заполнили полностью, при переходе на декабрь 2014 в кадровых данных пропадают должностя и подразделения, а когда возвращаются снова на ноябрь они есть, из-за чего это может произойти? подскажите пожалуйста что нужно зделать что б они не пропадали.
При переході в лютий натискається зберегти зміни, але всеодно кадрові дані не переностяться у наступний період
Повернення в попередній період та повторний перехід в лютий нічого взагалі не пропонує і кадрові дані не переносяться.
Чи можливо знищити лютневі розрахункові листи, та чи допоможе це перенести кадрові дані з січня?
-
- Горячая линия
- Повідомлень: 87
- З нами з: 03 серпня 2012, 14:51
Re: перехід до наступного періоду
medok.skad
Добрый день!
Пришлите, пожалуйста, базу клиента в ЛС или откройте общий доступ на e-disk почты [email protected]
Добрый день!
Пришлите, пожалуйста, базу клиента в ЛС или откройте общий доступ на e-disk почты [email protected]
Re: перехід до наступного періоду
Здравствуйте!
Ситуация аналогичная с переходом на след.месяц - не переносятся данные, хотя все заполнено в справочниках (оклады, график работы и т.д.) и за январь все рассчитано. Windows 8.1, M.E.Doc версии 35. (Net.Framework переустановили)
Ситуация аналогичная с переходом на след.месяц - не переносятся данные, хотя все заполнено в справочниках (оклады, график работы и т.д.) и за январь все рассчитано. Windows 8.1, M.E.Doc версии 35. (Net.Framework переустановили)
-
- Бухгалтер-эксперт (зарплата)
- Повідомлень: 1558
- З нами з: 26 червня 2012, 18:24
Re: перехід до наступного періоду
Сообщение Ameli
пришліть нам резервну копію ел.адреса логін та пароль один pti2067236 e диск укр.нет
пришліть нам резервну копію ел.адреса логін та пароль один pti2067236 e диск укр.нет